วิสัยทัศน์ด้านการพัฒนาที่ยั่งยืนของ AWC
Sustainability Vision
กลยุทธ์เพื่อมุ่งสู่ความยั่งยืน
AWC มุ่งมั่นที่จะดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืนและสอดคล้องกับกรอบการทำงานในระดับประเทศและระดับสากล ตลอดจนยึดมั่นในการสร้างคุณค่าในทุกมิติ และการจัดลำดับความสำคัญในทุกการดำเนินกิจการตั้งแต่เริ่มต้น จนถึงส่งมอบการบริการที่มีคุณภาพให้แก่ลูกค้าของเรา AWC มีความตั้งใจที่จะส่งมอบคุณค่าให้แก่ลูกค้า และผู้มีส่วนเกี่ยวข้องอย่างต่อเนื่อง บริษัทจึงกำหนด และสื่อสารกลยุทธ์ด้านความยั่งยืน โดยยึดแนวทางตามนโยบายการบริหารจัดการความยั่งยืนและประเด็นที่มีสาระสำคัญ เพื่อให้บริษัทเข้าใจถึงความเสี่ยงและโอกาสของการดำเนินธุรกิจ
บริษัทได้พัฒนาแผนกลยุทธ์ 5 ปี เพื่อร่างกรอบการทำงานที่ชัดเจน 3 ประการที่จะช่วยส่งเสริมการพัฒนาที่ยั่งยืนของ AWC โดยบริษัทได้ผนวกกรอบการทำงานและเป้าหมายด้านการพัฒนาที่ยั่งยืนเข้ามาเป็นส่วนหนึ่งในการกำหนดแผนการดำเนินงานของบริษัท ให้ครอบคลุมความยั่งยืนทั้ง 3 เสาหลัก
AWC วางกรอบกลยุทธ์ในช่วงปี พ.ศ. 2563-2568 ในการบริหารจัดการความยั่งยืน เพื่อสนับสนุนความมุ่งมั่นของบริษัทในการก้าวขึ้นสู่การเป็นผู้นำด้านความยั่งยืนและส่งมอบคุณค่าให้กับลูกค้าและผู้มีส่วนเกี่ยวข้องทุกฝ่ายอย่างต่อเนื่อง
โครงสร้างการกำกับดูแลด้านความยั่งยืน
เพื่อส่งเสริมการดำเนินงานด้านความยั่งยืน AWC ได้จัดตั้งคณะกรรมการความยั่งยืน (Sustainability Committee) เพื่อกำกับดูแลและติดตามผลการดำเนินงานด้านความยั่งยืนในภาพรวม ซึ่งคณะกรรมการความยั่งยืน ประกอบด้วย ประธานเจ้าหน้าที่บริหารและกรรมการผู้จัดการใหญ่ และหัวหน้าคณะจากทุกกลุ่มธุรกิจและสายงาน คณะกรรมการความยั่งยืนมีหน้าที่ความรับผิดชอบในการกำหนดกลยุทธ์และทิศทางด้านความยั่งยืน กำกับดูแลการดำเนินงานในภาพรวมให้มีความสอดคล้องกับกลยุทธ์องค์กร และนำเสนอผลการดำเนินงานให้แก่คณะกรรมการกำกับดูแลกิจการที่ดีและความยั่งยืน และคณะกรรมการบริษัทได้รับทราบ
*คณะทำงานการดำเนินงานด้านสภาพภูมิอากาศดูแลเกี่ยวกับปัญหาการเปลี่ยนแปลงของสภาพภูมิอากาศ การจัดการทรัพยากรน้ำ และความหลากหลายทางชีวภาพ
**คณะทำงานด้านการสร้างคุณค่าดูแลเกี่ยวกับการกำกับดูแลกิจการที่ดี และ การสร้างการเติบโตอย่างยั่งยืนร่วมกัน
การร่วมผลักดันเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนของสหประชาชาติ
นอกเหนือจากความมุ่งมั่นในการก้าวขึ้นสู่การเป็นผู้นำด้านความยั่งยืนในกลุ่มอสังหาริมทรัพย์ AWC ยังให้ความสำคัญในการผลักดันเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนของสหประชาชาติ หรือ Sustainable Development Goals (SDGs) ซึ่ง AWC ได้นำมาเป็นแนวทางในการประเมินความเชื่อมโยงระหว่างกลยุทธ์และผลการดำเนินงาน ซึ่งเป้าหมาย SDGs ที่ AWC จะมุ่งเน้นในช่วงปี 2563-2568 ได้แก่
ส่งเสริมให้เกิดความเท่าเทียมทางเพศ
AWC มีระบบกํากับดูแลการปฏิบัติงานเพื่อปกป้อง และสนับสนุนสิทธิมนุษยชนของพนักงานโดย มุ่งเน้นในเรื่องการปฏิบัติอย่างเท่าเทียมและโอกาสที่เสมอภาค AWC มีความพร้อมในการดึงดูดผู้ที่มีความสามารถในทุกระดับโดยเน้นความ เท่าเทียมกันทางเพศเมื่อเข้ามาทํางานกับบริษัท โดยในปี 2564 อัตราส่วนของผู้หญิงในตําแหน่ง ผู้บริหารทั้งหมดอยู่ที่ร้อยละ 51.83
ส่งเสริมการจ้างงานที่มีคุณค่าเต็มผลิตภาพ และการเจริญเติบโตทางเศรษฐกิจผ่านการสร้าง และเปิดโครงการใหม่ระดับคุณภาพ เพิ่มคุณค่า เสริมการจ้างงานในท้องถิ่นทั้งเมืองหลักและเมืองรอง
“เดอะ GALLERY” เป็นร้านขายของที่ระลึกที่มีโมเดลธุรกิจแบบวิสาหกิจเพื่อสังคม ซึ่งจะเข้ามาช่วยเพิ่มโอกาสในการสร้างรายได้ให้กับชุมชนอย่างต่อเนื่อง ด้วยการเป็นช่องทางการขายผ่านทางออนไลน์ และเป็นช่องทางในการกระจายสินค้า และประชาสัมพันธ์ผลิตภัณฑ์ของชุมชนไปยังกลุ่มผู้บริโภคโดยตรง นอกจากนี้ ยังได้เปิดโครงการใหม่ ได้แก่ โรงแรมบันยันทรี กระบี่ โรงแรมมีเลีย สมุย และโรงแรมคอร์ทยาร์ด บาย แมริออท ภูเก็ตทาวน์ ซึ่งช่วยสร้างการจ้างงาน ได้ถึง 242 ตําแหน่ง
ส่งเสริมให้เกิดเมืองและชุมชนที่ยั่งยืน
AWC ดําเนินการพัฒนาโครงการให้สอดคล้อง กับข้อกําหนดของมาตรฐาน Excellence in Design for Greater Efficiency: EDGE ในการปรับปรุงโรงแรม 4 แห่ง เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในด้านการประหยัดพลังงาน การลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมรวมถึงการใช้ทรัพยากรให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด นอกจากนี้ โรงแรมบันยันทรี สมุย ได้ทํางานร่วมกับกรมทรัพยากรทางทะเลและชายฝั่งเพื่อช่วยเคลื่อนย้ายไข่เต่าตนุให้อยู่ในพื้นที่เหนือระดับนํ้าทะเลที่สูงขึ้น และสร้างเขตอนุบาลทั้ง 5 รังเพื่อป้องกันไข่จากผู้ล่าก่อนฟักตัว โดยมีลูกเต่าที่ฟักออกมาได้สําเร็จ 269 ตัว
ส่งเสริมให้เกิดการบริโภคและการผลิตที่ยั่งยืน
ร้าน “reConcept” เป็นโมเดลธุรกิจเพื่อส่งเสริมการรีไซเคิลและการใช้ประโยชน์จากเฟอร์นิเจอร์เก่าและวัสดุเก่าแทนการทิ้งเฟอร์นิเจอร์ของตกแต่ง อุปกรณ์ที่ใช้งานแล้ว รวมถึงงานฝีมือ ที่ผลิตจากวัสดุคุณภาพสูง การดําเนินงานของ ร้าน “reConcept” สามารถก่อให้เกิดการรีไซเคิลได้รวมทั้งสิ้น 374 ตัน ผ่านการจัดจําหน่ายทั้งที่ เอเชียทีค เดอะริเวอร์ฟร้อนท์ และ เออีซี เทรด เซ็นเตอร์ พันธุ์ทิพย์ ประตูน้ำ รวมถึงช่องทางออนไลน์อีเวนท์ และกิจกรรมการกุศลที่จัดโดยโรงแรมในเครือแต่ละแห่ง
ส่งเสริมให้เกิดการรับมือกับ การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ
AWC ดําเนิน “โครงการติดตั้งระบบโซลาร์เซลล์ ผลิตไฟฟ้าบนหลังคาจากพลังงานแสงอาทิตย์ (Solar Rooftop)” ซึ่งเป็นระบบที่เปลี่ยนพลังงานแสงอาทิตย์ให้เป็นพลังงานไฟฟ้าผ่านแผงโซลาร์เซลล์ที่ติดตั้งบนหลังคาของสถานประกอบการอย่างต่อเนื่อง โดยได้ดําเนินโครงการติดตั้งแผงโซลาร์เซลล์ให้กับสถานประกอบการในเครือจํานวนทั้งหมด 8 แห่ง อีกทั้งยังได้เริ่มดําเนิน “โครงการเพิ่มประสิทธิภาพระบบทําความร้อน การระบาย อากาศและเครื่องปรับอากาศ” และ “โครงการเปลี่ยนหลอดไฟเป็นแบบแอลอีดี (LED)” ของสถานประกอบการในเครืออย่างต่อเนื่อง
ส่งเสริมให้เกิดสังคมที่สงบสุข ยุติธรรม และการเป็นสถาบันที่มั่นคง
AWC ได้รับการรับรองให้เป็นแนวร่วมต่อต้านคอร์รัปชันของภาคเอกชนไทย (CAC) ซึ่งแนวปฏิบัติดังกล่าวจะเป็นพื้นฐานที่สําคัญของการ “สร้างสรรค์อนาคตที่ดีกว่า” AWC จึงสนับสนุนวัฒนธรรมการทํางานที่เน้นความซื่อสัตย์ โปร่งใส เคารพความเห็นที่แตกต่าง ผ่านการสื่อสารที่เปิดเผยอย่างสร้างสรรค์และให้ความสําคัญกับการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชันทุกรูปแบบ